第一百零八章暗访

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原因很简单,一方面是有人跟这些聪明人合作,一起瓜分国家的财富,另一方面,是地方政府急于摆脱麻烦,反正崽卖爷田不心疼。
  谢秀文听了他们的条件,已经非常优厚了,完全没必要再压榨,所以直接拍了板。
  “你有信心就好。”听了她的解释,秦冠麟也不是很在意。“那这边交给谁来管理?”
  这是核心问题,没有一个合适的管理人员,只怕会非常麻烦。
  “我来管一段时间吧!”谢秀文想了想,还是决定自己上。“等新的班子带出来后,我再离开工厂。”
  反正制衣厂这边,还处于准备阶段,估计得一个月后,才能正式试产。
  这么长的时间下来,足够自己把轴承厂的管理理顺了。
  “行。”秦冠麟见她这样说,自然没意见。“现在你有车了,开过来不过四十分钟,应该问题不大。”
  回到公司,两人把戴传信叫过来,跟他说了这件事。
  接下来一个月,谢秀文会在那边的工厂,这边必须让他多分担一些了。
  “没问题。”戴传信没想到两人出门一趟,就买下一家工人达六百多人的轴承厂,吃惊之余,又佩服两人的魄力。“制衣厂这边,最难的问题已经解决,后面会越来越轻松的。”
  跟谢秀文一起合作的日子时,他发现她的大局观非常强,做事习惯从大到小,一步步解决。
  不像自己,容易盯着某处细节,从而忽略了其它问题。
  “那就这样定了。”秦冠麟见两人都没问题,马上做了决定。“明天我先转五十万资金到轴承厂,你先把管理架构建起来,然后安排生产。”
  订单他同样不担心,最关键的还是管理问题。
  这是谢秀文的强项,先考察原先的那套人马,看哪些人可以用,哪些人得调整。
  厂长是县里安排的,肯定会离开。
  所以关键还是各个部门的负责人,以及技术人才。
  制造业离不开技术人员,特别是轴承企业,加工难度比现在大部分行业都要高。
  所以必须把原先的相关核心人员,全部叫回来并笼络好。
  只要这些人能安心工作,其实人也会对企业有信心,工厂正常运转了,其它小问题就容易解决。
  谢秀文开车来到轴承厂的家属区,找人了解工人们的情况。
  看到小区里有十几个孩子,穿着打满补丁的衣服,在树下玩老鹰捉小鸡,还有几个老人坐在石桌前下象棋,后面围了不少看客。
  这里是以前有钱是建造起来的,房子中间还有个小花园和广场,看起来一派详和。
  可是谢秀文总觉得少了些生气,可能是工厂倒闭,大家对未来比较担心吧!
  她在周围看了看,最后找了个坐在家门口纳鞋底的大娘,向她问起工厂的情况,特别是几个主要部门负责人的为人和能力。
  从上面领导嘴里,听到的往往是官话套话,只有从家属这里,才能听到最真实的信息。
  她来这边工作前,必须找到一个合适的技术型管理人员,作为自己的助手,来展开工作。

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